El Plan de Movilidad Sostenible al Trabajo es una obligación legal para empresas con más de 200 trabajadores, o centros de trabajo con más de 100 empleados por turno, y una herramienta clave para mejorar la eficiencia, la seguridad vial y la sostenibilidad de los desplazamientos laborales.
En Autoescuelas Jordá ayudamos a las empresas a cumplir la normativa vigente mediante planes personalizados, realistas y adaptados a su actividad y plantilla.
Además de cumplir con la normativa, implantar un Plan de Movilidad Sostenible permite acceder a incentivos fiscales, ayudas públicas y beneficios económicos asociados a la movilidad sostenible.

La legislación en materia de movilidad sostenible establece que determinadas empresas deben analizar, planificar y ejecutar medidas de movilidad sostenible para los desplazamientos: Casa-trabajo → Trabajo-trabajo → Desplazamientos in itinere y en misión

Medidas destinadas a:

• Cumplimiento normativo y reducción de riesgos
• Menos accidentes laborales viales (y menos bajas)
• Mejor organización de turnos y desplazamientos
• Reducción de costes indirectos (retrasos, absentismo, rotación)
• Mejora de la reputación y compromiso sostenible
• Mayor atracción y retención de talento (conciliación real)

• Ahorro de tiempo en desplazamientos
• Más comodidad y opciones (transporte público, bici, coche compartido)
• Menos estrés y fatiga al conducir
• Mejora del bienestar general
• Mayor seguridad en los trayectos diarios

En Autoescuelas Jordá ofrecemos programas de formación bonificada a través de FUNDAE, permitiendo a las empresas formar a sus trabajadores sin coste adicional mediante el crédito disponible para formación.
Disponemos de un catálogo de cursos orientados a mejorar la movilidad laboral, la seguridad vial y la sostenibilidad empresarial, adaptándonos a las necesidades específicas de cada organización.